Module MSDL22: (150 Heures) Heures)


      Sociologie: 50H

      2ème partie - Le sous système d'organisation sociale

      Chapitre 1 - Eléments d'analyse de la stratification sociale


        Section 1 - Les fondements de la stratification sociale
        Section 2 - Les types traditionnels de stratification sociale

      Chapitre 2 - La stratification sociale dans les sociétés contemporaines: l'exemple sénégalais


        Section 1 - Approches empiriques
        Chapitre 2 - Approches théoriques

      Chapitre 3 - La mobilité sociale dans les sociétés contemporaines: l'exemple sénégalais


        Section 1 - définition et mesure de la mobilité sociale
        Section 2 - Les trajectoires sociales
        Section 3 - Eléments d'analyse

      3ème Partie - Le sous-système politique

      Chapitre 1 - Le modèle d'Easton


        Section 1 - Présentation du modèle
        Section 2 - Eléments critiques

      Chapitre 2 - Groupes sociaux et pouvoir politique


        Section 1 - Perspectives théoriques
        Section 2 - L'analyse du personnel politique sénégalais

      Chapitre 3 - Le phénomène étatique


        Section 1 - Eléments d'analyse théorique de l'Etat
        Section 2 - Le phénomène bureaucratique
        Section 3 - Le totalitarisme

      4ème Partie - le sous-système économique Chapitre 1 - Les caractéristiques essentielles du sous-systèmes économique


        Section 1 - La notion de propriété
        Section 2 - L'échange économique
        Section 3 - La division du travail

      Chapitre 2 - les types de systèmes économiques


        Section 1 - Les sociétés pré-industrielles
        Section 2 - Les sociétés industrielles
        Section 3 - Les sociétés post-industrielles

      Chapitre 3 - Quelques apports sociologiques à l'analyse de phénomènes économiques


        Section 1 - Le chômage
        Section 2 - L'inflation
        Section 3 - La syndicalisation

      Droit/Science Politique: 50 H

      Titre I
      Introduction Générale à l'étude du Droit.
      • les grandes branches du droit

      • les sources du droit

      Titre 2: Les titulaires de droits

      • les personnes physiques

      • les personnes morales

      Titre 3 : Les biens et le patrimoine

      • les biens individuels

      • les biens en groupe


Psychologie: 50H.

      1/ Droit de l'Homme et Libertés Publiques:
      1. Les libertés publiques dans le Monde

      2. Les Principales conceptions et les principaux systèmes de libertés publiques

      3. Les protections universelles des libertés publiques

      4. Les ONG

      5. Les efforts régionaux de protection

      6. La déclaration des droits de l'homme

      7. La déclaration universelle

      8. Les conditions d'exercice des libertés

      9. Le régime juridique des libertés

      10. Le régime juridique des libertés publiques

      11. Les principales libertés

      12. Les Libertés de l'individu

        • égalité des droits

        • liberté d'aller et de venir

        • protection contre l'arbitraire répressif

        • défense de la vie privée

        • le droit de propriété

      13. Les libertés des groupes

        • droit d'association

        • liberté de réunion

        • droit de manifestation

        • liberté syndicale

        • droit de grève

      14. Les libertés de la pensée et de l'expression

        • liberté d'opinion

        • liberté religieuse

        • liberté de la presse (écrite)

        • librerté de radio-télévision

      15. La nouvelle génération de droits liés aux progrès technologiques

        • droits liés à l'informatique

        • transparence; éthique;

      2/ Psycho - sociologie des organisations

      • Relations professionnelles ou industrielles
      • Droit du travail et droit social
      • Analyse des conditions de travail et ergonomie;
      • Méthodes d'analyse des accidents du travail;
      • Gestion du personnel et recrutement;
      • Problèmes de psychologie cognitive;
      • Psychologie du travail;
      • Analyse des interactions dans les situations de travail;
      • Institutions sociales et organisations (perspectives psychosociologiques et psychanalytiques);
      • Saisie et traitement des données statistiques ayant trait au champ de la sociologie des relations humaines.